Kembang & Kukuhkan Empire by Master Melly Nur Eiman
1. Wujudkan backbone support
- dari upline
- utk downline
Backbone support sama macam yang kita terima dari upline, tapi adakah kita dah buat dan beri pada downline. Kalau kita dah buat, anak cucu dah buat tak? Supervisor sini dengar cakap upline, baru 3, 4 anak dah buat rumah. Tak lama dah naik sup :) .
Mitos:
dapat downline paling ramai pasti menang
Fakta:
dapat downlie paling productive & goal-oriented pasti menang
Mitos:
Kekerapan bagi mesej pasti menang
Fakta:
Timing + mesej yang menyentuh pasti menang
2. RAIHKAN setiap downline
Hantar personal mesej kepada setiap DOWNLINE. Welcomekan dia, wujudkan budaya meraihkan new member, ucap tahniah jika ada special things happened, atau takziah jika berlaku kesedihan.
Wujudkan pinned post yang meraihkan kedatangan ahli baru sekaligus overview tentang aktiviti grup/tapak bermula dan lain-lain. Make it simple, letak link jer.. tak perlu panjang sangat nanti jenuh orang baru. Awal-awal dah borink yunk!
Perasaan tak kalau upline MIA, CERY, MNS atau master Jacky like or comment post kita, hati dah berbunga. Baru sedar diri diperhati, diambil berat gitu. Kalau anda rasa berbunga, saya rasa berpokok dah. Over tak?kikikih. Dah tu saya perasaan kawan2 yang dapat ambik gambar dengan Mr. Roger Barnett memang HAPPPPY gila.
Orang biasa suka ada kaitan dengan orang-orang HEBAT. Semua disini adalah leader yang HEBAT. Tak mau tunggu anak datang tempek kita. Jom kepit anak kita erat2. Master Jacky pm saya "congrats mell, bulan ni efective" happy tau. Korang?
3) Get to know Shaklee
Pastikan setiap ahli "kenal" shaklee. Share info menarik tentang shaklee, inti sikit2 sudah, biar sehari 1 tentang shaklee. Sejarah ker, sumbangan ker, produk info ker. 1 info setiap hari.
Kenapa? Bila kenal shaklee, ahli lebih yakin dan setia. Lagi, takde ahli yang jadi DURI DALAM DAGING.
4) You are dealing with HUMAN
kita semua manusia. Semua nak:
● nak hidup senang
● nak keselesaan
● nak cukupkan makan minum keluarga
● nak bebas hutang
● nak nak nak itu ini
so konsistenlah berkongsi dengan friends, family dan keluarga shaklee anda tentang kelebihan menjadi ahli dalam TEAM ANDA.
- cth rakan sekerja yg nak join shaklee tapi tak kata nak join under kita. Boleh jer war-warkan kita simpan stok, nak stok bila2 boleh dapat.
- Atau war warkan team kita sangat AKTIF, MESRA, HEBAT. tapi kena betul lah.
-kongsikan kejayaan kita dah berjaya BUNUH KAD KREDIT, kegembiraan menabung, bawa family bercuti, bawa family makan luar..beli anak baju baru
dalam nada rendah diri & bersyukur. Sebab orang akan salah anggap kita show off kalau tak jaga bahasa.
disebabkan kita dealing dengan manusia, pasti ada ramai yang terkesan dengan post kita. sama ada TERKESAN NEGATIVELY atau POSITIVELY itu terserah pada individu.
contoh:
"aku pun mesti nak menabung juga"
"anak siti pakai baju elok, aku mesti nak cukupkan juga kain baju anak aku"
"waa banyaknya income siti, mesti nak buat betul2 ni"
5) I AM REAL
Orang akan lebih tertarik kepada anda jika pernah mengenali anda. Oh! Dia tu i punya jiran/BFF/sepupu/rakan keja/satu sekolah dulu. Nak ada connection saja dengan orang yang HEBAT ni yer.Sebab tu nak tarik orang kena brand kan diri anda betul2. Jual shaklee makanlah suplemen shaklee. Biar diri anda menjadi living testimonial. Kulit gorgeous, kalau fokus set kecantikan kulit. Nampak cergas sebab kata amal ESP. Tak nak lah lemau jer...sikit2 menguap orang tengok pun tak yakin.
6) Ajar anak Duplicate apa yg anda buat
Jika anak tak nak duplicate, memang LIAT kita nak berjaya. After all, Shaklee is about team player. Sebab tu leader Shaklee nak kita sama2 fahamkan cara kira bonus, cara approach customer, dan manual business management.
Kalau MLM traditional, leader takkan membebel nak bagi anda faham. I recruit u, u keje, i goyang kaki. Sapa kat atas selalu menang. Only the earliest & the highest rank is the luckiest one.
Mengikut satu kajian, jika anda berbizness dengan baik, chance is 50% jer downline akan duplicate.
Tapi jika anda berbizness dengan teruk, 100% downline akan jatuh bersama2 dengan biz anda.
7) YOU ARE WANTED!
Make them feel wanted & exclusive. Rather than sharing some info to everyone, share only those to the chosen one. Let them pass the info. Sebab mereka akan rasa seronok & responsible nak share pula dengan empire mereka atau potential customer.
contohnya saya ada 52 downline. Tapi 2 orang jer yang betul2 sungguh2 nak biz. Ok takpe..fokus pada anak tu betul2. Anak- anak lain konsisten sharekan kebaikan produk, ajak bertesti dan sebagai-bagai. Our downline is still our customers. Kalau kita share topic yg heavy pasti ramai yang leave group sebab rasa "berbiznes shaklee" ni bukan mereka.
Anak emas kita bodeklah baik2..hehe. Sedekah lah flyer ker...bagi insentif ker yang bole boostkan motivation mereka. Mendoakan anak2 itu yang paling mudah..
8) Gucci isn't the only brand
Handbag kasut banyak sangat brand. Bukan gucci jer. Bata pun brand juga. Manusia pun sama.Berbeza2. Begitu juga dengan spesis dan kemampuan anak kita.
So treat them UNIQUELY.
contoh:
Abu-suka cabaran. Cabar dia.
Lim-sensitif & pemalu. consult PM elok2.
jangan pressure dok suruh jual shaklee jer.
Cici- tak organize. ajar & bantu dia.
Dee- suka bergantung. Ajar dia cari sumber. forward link.
yg penting permudahkan urusan mereka. still ajar anak cari ikan sendiri. Realize..semua orang menyumbang point kita. Terserah kepada mana approachment yg nak guna. Whether 1 menu utk semua atau berjenis menu untuk semua.
9) Columbus & new island
columbus bukanlah manusia pertama yg menjumpai Amerika..walaupun dia claim macam tu. Tapi hakikatnya, columbus dah conquer pulau tu. Jika anda orang Selangor nak tembus pasaran brunei atau Sabah Sarawak, anda masuklah group kawasan tu. Awak add friend dari golongan negeri tu. Atau masuk group target market.
cth:
group jual beli Sabah (geo- oriented)
group nak hamil (needs oriented)
seperti master jacky bgtau dulu add friends dlm kalangan niche. Lagi leader cubalah friends dengn SID negara lain untuk melihat cara marketing dan "pinjam" sumber mereka agar presentation kita lebih umph!!
10) Baa Baa Black sheep
1st, adakah anda ingin menjadi blacksheep a.k.a si janggal dalam marketing field. Olahlah bahasa marketing anda sesuai dengan situasi offline atau online.
Untuk mendekati target group orang negeri, tak salah gunakan sedikit dialek untuk dekat dihati mereka.
Komunikasi dengan orang kampung dan warga emas, guna bahasa yang mudah mereka fahami. Lembut dan slow dalam bercakap. Orang tua ni biasanya pentingkan kemujaraban produk. So membina income bukanlah interest mereka.
komunikasi dengan orang bekerja atau berpendidikan, pikat dengan fakta. TAPI JANGAN OVERCLAIM. Once salah fakta atau terperangkap dengan kelemahan sendiri memang susah nak cover. G6PD xtau, PCOS tau... berpunca dari tak study. Baa Baa Black sheep sungguh. ..
2nd, Black sheep dalam group ialah ahli yg DIAMMMMM jer. Bagaimana caranya leader nak polish atau serlahkan si black sheep. Adakah harus tinggalkan atau bagaimana.Apa pendapat leader. Korek2 otak......jawab....
11) Handle with care
Manage downline anda yg terdiri daripada pelbagai latar blakang. WAJIB AMBIL TAHU & PEKA SENSITIVITI mereka.
contoh:
- ada yg tak hamil lagi
-ada yg tak kawin lagi
-berlainan anutan
-berlainan suku kaum & budaya
-ada yg menghidapi kanser
- ada yg ahli keluarganya sakit
untuk kes macam mel. Anak2 memang rojak...jadi banyak adjustment perlu dibuat agar isu sensitif tidak dipermainkan.
1. Wujudkan backbone support
- dari upline
- utk downline
Backbone support sama macam yang kita terima dari upline, tapi adakah kita dah buat dan beri pada downline. Kalau kita dah buat, anak cucu dah buat tak? Supervisor sini dengar cakap upline, baru 3, 4 anak dah buat rumah. Tak lama dah naik sup :) .
Mitos:
dapat downline paling ramai pasti menang
Fakta:
dapat downlie paling productive & goal-oriented pasti menang
Mitos:
Kekerapan bagi mesej pasti menang
Fakta:
Timing + mesej yang menyentuh pasti menang
2. RAIHKAN setiap downline
Hantar personal mesej kepada setiap DOWNLINE. Welcomekan dia, wujudkan budaya meraihkan new member, ucap tahniah jika ada special things happened, atau takziah jika berlaku kesedihan.
Wujudkan pinned post yang meraihkan kedatangan ahli baru sekaligus overview tentang aktiviti grup/tapak bermula dan lain-lain. Make it simple, letak link jer.. tak perlu panjang sangat nanti jenuh orang baru. Awal-awal dah borink yunk!
Perasaan tak kalau upline MIA, CERY, MNS atau master Jacky like or comment post kita, hati dah berbunga. Baru sedar diri diperhati, diambil berat gitu. Kalau anda rasa berbunga, saya rasa berpokok dah. Over tak?kikikih. Dah tu saya perasaan kawan2 yang dapat ambik gambar dengan Mr. Roger Barnett memang HAPPPPY gila.
Orang biasa suka ada kaitan dengan orang-orang HEBAT. Semua disini adalah leader yang HEBAT. Tak mau tunggu anak datang tempek kita. Jom kepit anak kita erat2. Master Jacky pm saya "congrats mell, bulan ni efective" happy tau. Korang?
3) Get to know Shaklee
Pastikan setiap ahli "kenal" shaklee. Share info menarik tentang shaklee, inti sikit2 sudah, biar sehari 1 tentang shaklee. Sejarah ker, sumbangan ker, produk info ker. 1 info setiap hari.
Kenapa? Bila kenal shaklee, ahli lebih yakin dan setia. Lagi, takde ahli yang jadi DURI DALAM DAGING.
4) You are dealing with HUMAN
kita semua manusia. Semua nak:
● nak hidup senang
● nak keselesaan
● nak cukupkan makan minum keluarga
● nak bebas hutang
● nak nak nak itu ini
so konsistenlah berkongsi dengan friends, family dan keluarga shaklee anda tentang kelebihan menjadi ahli dalam TEAM ANDA.
- cth rakan sekerja yg nak join shaklee tapi tak kata nak join under kita. Boleh jer war-warkan kita simpan stok, nak stok bila2 boleh dapat.
- Atau war warkan team kita sangat AKTIF, MESRA, HEBAT. tapi kena betul lah.
-kongsikan kejayaan kita dah berjaya BUNUH KAD KREDIT, kegembiraan menabung, bawa family bercuti, bawa family makan luar..beli anak baju baru
dalam nada rendah diri & bersyukur. Sebab orang akan salah anggap kita show off kalau tak jaga bahasa.
disebabkan kita dealing dengan manusia, pasti ada ramai yang terkesan dengan post kita. sama ada TERKESAN NEGATIVELY atau POSITIVELY itu terserah pada individu.
contoh:
"aku pun mesti nak menabung juga"
"anak siti pakai baju elok, aku mesti nak cukupkan juga kain baju anak aku"
"waa banyaknya income siti, mesti nak buat betul2 ni"
5) I AM REAL
Orang akan lebih tertarik kepada anda jika pernah mengenali anda. Oh! Dia tu i punya jiran/BFF/sepupu/rakan keja/satu sekolah dulu. Nak ada connection saja dengan orang yang HEBAT ni yer.Sebab tu nak tarik orang kena brand kan diri anda betul2. Jual shaklee makanlah suplemen shaklee. Biar diri anda menjadi living testimonial. Kulit gorgeous, kalau fokus set kecantikan kulit. Nampak cergas sebab kata amal ESP. Tak nak lah lemau jer...sikit2 menguap orang tengok pun tak yakin.
6) Ajar anak Duplicate apa yg anda buat
Jika anak tak nak duplicate, memang LIAT kita nak berjaya. After all, Shaklee is about team player. Sebab tu leader Shaklee nak kita sama2 fahamkan cara kira bonus, cara approach customer, dan manual business management.
Kalau MLM traditional, leader takkan membebel nak bagi anda faham. I recruit u, u keje, i goyang kaki. Sapa kat atas selalu menang. Only the earliest & the highest rank is the luckiest one.
Mengikut satu kajian, jika anda berbizness dengan baik, chance is 50% jer downline akan duplicate.
Tapi jika anda berbizness dengan teruk, 100% downline akan jatuh bersama2 dengan biz anda.
7) YOU ARE WANTED!
Make them feel wanted & exclusive. Rather than sharing some info to everyone, share only those to the chosen one. Let them pass the info. Sebab mereka akan rasa seronok & responsible nak share pula dengan empire mereka atau potential customer.
contohnya saya ada 52 downline. Tapi 2 orang jer yang betul2 sungguh2 nak biz. Ok takpe..fokus pada anak tu betul2. Anak- anak lain konsisten sharekan kebaikan produk, ajak bertesti dan sebagai-bagai. Our downline is still our customers. Kalau kita share topic yg heavy pasti ramai yang leave group sebab rasa "berbiznes shaklee" ni bukan mereka.
Anak emas kita bodeklah baik2..hehe. Sedekah lah flyer ker...bagi insentif ker yang bole boostkan motivation mereka. Mendoakan anak2 itu yang paling mudah..
8) Gucci isn't the only brand
Handbag kasut banyak sangat brand. Bukan gucci jer. Bata pun brand juga. Manusia pun sama.Berbeza2. Begitu juga dengan spesis dan kemampuan anak kita.
So treat them UNIQUELY.
contoh:
Abu-suka cabaran. Cabar dia.
Lim-sensitif & pemalu. consult PM elok2.
jangan pressure dok suruh jual shaklee jer.
Cici- tak organize. ajar & bantu dia.
Dee- suka bergantung. Ajar dia cari sumber. forward link.
yg penting permudahkan urusan mereka. still ajar anak cari ikan sendiri. Realize..semua orang menyumbang point kita. Terserah kepada mana approachment yg nak guna. Whether 1 menu utk semua atau berjenis menu untuk semua.
9) Columbus & new island
columbus bukanlah manusia pertama yg menjumpai Amerika..walaupun dia claim macam tu. Tapi hakikatnya, columbus dah conquer pulau tu. Jika anda orang Selangor nak tembus pasaran brunei atau Sabah Sarawak, anda masuklah group kawasan tu. Awak add friend dari golongan negeri tu. Atau masuk group target market.
cth:
group jual beli Sabah (geo- oriented)
group nak hamil (needs oriented)
seperti master jacky bgtau dulu add friends dlm kalangan niche. Lagi leader cubalah friends dengn SID negara lain untuk melihat cara marketing dan "pinjam" sumber mereka agar presentation kita lebih umph!!
10) Baa Baa Black sheep
1st, adakah anda ingin menjadi blacksheep a.k.a si janggal dalam marketing field. Olahlah bahasa marketing anda sesuai dengan situasi offline atau online.
Untuk mendekati target group orang negeri, tak salah gunakan sedikit dialek untuk dekat dihati mereka.
Komunikasi dengan orang kampung dan warga emas, guna bahasa yang mudah mereka fahami. Lembut dan slow dalam bercakap. Orang tua ni biasanya pentingkan kemujaraban produk. So membina income bukanlah interest mereka.
komunikasi dengan orang bekerja atau berpendidikan, pikat dengan fakta. TAPI JANGAN OVERCLAIM. Once salah fakta atau terperangkap dengan kelemahan sendiri memang susah nak cover. G6PD xtau, PCOS tau... berpunca dari tak study. Baa Baa Black sheep sungguh. ..
2nd, Black sheep dalam group ialah ahli yg DIAMMMMM jer. Bagaimana caranya leader nak polish atau serlahkan si black sheep. Adakah harus tinggalkan atau bagaimana.Apa pendapat leader. Korek2 otak......jawab....
11) Handle with care
Manage downline anda yg terdiri daripada pelbagai latar blakang. WAJIB AMBIL TAHU & PEKA SENSITIVITI mereka.
contoh:
- ada yg tak hamil lagi
-ada yg tak kawin lagi
-berlainan anutan
-berlainan suku kaum & budaya
-ada yg menghidapi kanser
- ada yg ahli keluarganya sakit
untuk kes macam mel. Anak2 memang rojak...jadi banyak adjustment perlu dibuat agar isu sensitif tidak dipermainkan.
posted from Bloggeroid
Tiada ulasan :
Catat Ulasan
TQ for leaving your comment. Feel free to revisit B.B